Más profesionales del Conicet* de Santa Fe continúan
aportando desarrollos tecnológicos y concretando actividades
que también trascienden nuestras fronteras. Comunicacion
Social del Centro Regional de Investigación y Desarrollo de
Santa Fe -CERIDE- dialogó con el Ing. Alejandro T. Schiliuk
del INGAR -Instituto de Desarrollo y Diseño-, integrado en el
Ceride, quien ha transferido conocimientos sobre la Aplicación
de las Normas ISO 9000, Certificación y Reingeniería al
Indotec -Instituto Dominicano de Tecnología Industrial-, de la
República Dominicana (RD).
- Sabemos que, aparte de su trabajo en el Ingar, también
desempeña tareas a nivel académico...
Así es; soy profesor en la Facultad Regional Santa Fe de
la Universidad Tecnológica Nacional donde, asimismo, co-dirijo
el Proyecto GESCAL (Gestión de la Calidad Total para las
Pequeñas y Medianas Empresas). Pero estas actividades guardan
una muy estrecha relación con lo que realizo en el Ingar.
- ¨Qué organismo dominicano lo convocó?
Fue el Indotec quien solicitó mi asistencia, en virtud de
lo estipulado en el Fondo Argentino de Cooperación Horizontal,
que depende de la Cancillería.
- ¨Se puede decir que se trató de una asistencia técnica?
Claramente, con la finalidad de capacitar y actualizar al
personal técnico del Indotec principalmente en lo atinente a
la Calidad -la que se basa en la aplicación de las Normas ISO
9000 (estándares internacionales de calidad)-, Certificación y
Reingeniería.
- Antes de continuar, ¨podría definir los términos citados?
- ¨Cuál es la importancia de las Normas ISO?
En esencia, son las normas de calidad que exige la
globalización económica. La empresa que no las satisfaga
difícilmente podrá, por ejemplo, competir con sus productos en
el mercado internacional. Ya existen empresas argentinas muy
importantes, así como conglomerados internacionales (en
telecomunicaciones, por ejemplo), con filiales en nuestro
país, que han obtenido la certificación.
Me permito agregar que las ISO (que existen para todas las
actividades, no sólo las productivas) se convertirán en el
acceso a mercados y países.
- Entonces, ¨Indotec certificará calidad?
Exactamente, a través de su Dirección General de
Normalización.
- Brevemente, ¨cómo se trabajó allá?
La actividad incluyó:
a) cursos de capacitación;
b) 7
trabajos prácticos grupales de aplicación de los conceptos de
calidad analizados, los que luego se confrontaron entre sí
para realizar un debate global y propiciar la autocorrección;
c) uso de videos;
d) práctica de campo en una empresa
subsidiaria de una multinacional alimenticia con sede en Vevey
(Suiza), que en la RD produce mayonesa y caldos de pollo
concentrados, y
e) evaluación de la capacitación adquirida por
los grupos. Como se puede apreciar, fue todo muy intensivo.
- ¨A qué conclusiones arribaron, Ud. y los participantes?
Afortunadamente, las actividades contaron con la
participación decidida de todos los involucrados, quienes
demostraron gran entusiasmo durante su realización. Para
mejor, la encuesta final, que efectuamos para conocer la
opinión de los concurrentes, muestra un adecuado nivel de
satisfacción, de la que no están ausentes las siguientes
sugerencias:
1) extender el tiempo para el dictado de este
tipo de cursos;
2) planificar su dictado fuera del ámbito
natural de trabajo de los participantes, para una mayor
dedicación y aprovechamiento y
3) un mayor número de casos
prácticos, en particular sobre Reingeniería.
- ¨Hubo otras reuniones en relación con su trabajo?
Sí; se realizaron un seminario y una mesa redonda sobre
los tres temas que motivaron mi presencia allá. Y participaron
empresas e instituciones especialmente invitadas así como
todos quienes tomaron los cursos.
- ¨Qué panorama presenta la RD en Calidad?
La situación de las diferentes empresas e instituciones no
es pareja, lo que configura una situación semejante a la de
nuestro país.
Las filiales de las multinacionales están en un proceso de
lograr la certificación (de calidad); esto es particularmente
válido para las empresas que están en las Zonas Francas
dominicanas.
En cuanto a las PyMES, existen ejemplos concretos de
empresas con una evidente preocupación por los clientes, por
la capacitación del personal, el trabajo grupal y la mejora
permanente...
Imagino que existen ejemplos "de los otros..."
También los hay, porque existen muchas empresas en las que
la sola idea de "calidad" se ve como utópica, donde se
considera que se trata de algo "ajeno" a la cultura nacional y
también a la zona del Caribe, lo que, evidentemente, no es
válido en función de los ejemplos precedentes.
- ¨Encontró homogeneidad en la capacitación del personal?
Por el contrario, es diversa. Por ejemplo, los
participantes en el curso contaban, en su mayoría, con
posgrados en Calidad obtenidos en la Universidad de Santo
Domingo, en universidades europeas o a través de cursos
dictados por empresas internacionales dedicadas especialmente
al tema.
No obstante ello, esta situación debe tomarse como
singular ya que el Indotec es uno de los mejor dotados, de
toda la isla, en personal capacitado en Calidad.
- ¨Se estimula la Calidad en la RD?
Claro que sí; a nivel de política gubernamental existe un
premio nacional a la calidad, otorgado por la Confederación de
Industrias. En nuestro país hay dos premios: uno para el
sector privado y el otro para el público.
- Finalmente, en nuestra región, ¨hay interés en la Calidad?
Sí; individualmente o en forma grupal, han solicitado
reuniones para consultas y/o asesoramientos. Pocas/muchas
PyMES están trabajando en su propia calidad (atención al
cliente, calidad de productos, etc.), sobre todo en el área
alimenticia, en la metal-mecánica, supermercados, etc. No hay
que dejar de tener en cuenta un contexto local, nacional e
internacional bastante poco favorable a las PyMES.
(C) INGAR - CERIDE.
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